- Empleados no pudieron ingresar a las instalaciones mientras autoridades verifican expedientes incompletos y acuerdos sin respaldo jurídico
TEGUCIGALPA, HONDURAS. –
Las autoridades del Sistema Nacional de Emergencias 911 informaron este lunes el inicio de un proceso de verificación y validación legal del personal vinculado a la institución, en medio de señalamientos por inconsistencias administrativas detectadas en el área de talento humano.
El anuncio se produce luego de que este mismo día se registrara un hecho inusual: varios empleados no pudieron ingresar a las instalaciones del 911 al no figurar —según se indicó— en listados oficiales, situación que generó incertidumbre entre el personal.
Antecedentes: comisión interventora y vacío administrativo
Las autoridades recordaron que en 2023 fue nombrada una comisión interventora con facultades legales para la administración de las relaciones contractuales de la institución, con vigencia hasta el próximo 28 de febrero.
Sin embargo, señalaron que los miembros de dicha comisión habrían abandonado sus funciones, lo que provocó un estado de precariedad administrativa y la ausencia de un proceso ordenado de transición, particularmente en la dirección de talento humano.
De acuerdo con el informe oficial, en esa área se encontraron expedientes de personal incompletos, documentación irregular y acuerdos sin el debido sustento ni respaldo legal.
Acuerdos bajo revisión
Además, las autoridades indicaron que se ha identificado la existencia de acuerdos suscritos por la comisión interventora en favor de determinados empleados, lo que —según detallaron— genera incertidumbre en cuanto a su regularidad, legalidad y trazabilidad.
El proceso de revisión busca esclarecer la situación contractual de cada colaborador y garantizar que todos los vínculos laborales cumplan con los requisitos establecidos por la normativa vigente.
Garantizan capacidad operativa
Pese a la situación administrativa, el Sistema 911 aseguró que su recurso humano está capacitado, evaluado y certificado bajo estándares rigurosos, reafirmando su compromiso de mantener un personal íntegro, confiable y competente.
Las autoridades no precisaron cuánto tiempo tomará el proceso de validación, pero enfatizaron que las acciones están orientadas a fortalecer la transparencia institucional y asegurar la continuidad del servicio de emergencias a nivel nacional.
